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《2019中國海歸就業創業調查報告》發布

2019-12-20 北京
所在地區: 北京 發布日期: 2019年12月20日
建設快訊正文

19日,全球化智庫(CCG)與智聯招聘聯合在京發布《2019中國海歸就業創業調查報告》。報告從海歸就業創業問卷調查和海歸求職大數據兩個方面對2019年度“95后”海歸發展的情況進行進一步梳理和分析。

報告顯示,“90”后,尤其是“95”后新生代海歸正在發展成為海歸就業創業的主力軍;“具有國際視野”代替語言成為海歸在國內發展的主要優勢;海歸平均薪酬高于中位數,海歸的就業供需匹配仍存在失衡狀況;海歸可選擇的城市更多,“家鄉”對于海歸的吸引力顯著上升。

報告稱,2019年,“方便與家人、朋友團聚”(60%)仍是受訪海歸選擇回國發展的首要原因,“國內經濟發展形勢較好”(42%)繼續位居第二。在國內就業是受訪海歸事業發展的主流方向,占比達到61%;選擇在國內創業的受訪海歸占5%;選擇其它(包括求職、繼續深造、空檔期等)的受訪海歸占比超過三分之一,達到34%。在選擇就業的受訪海歸中,IT、通信、電子、互聯網是海歸就業的主要領域,貿易、批發、零售、租賃業與金融業也是大多數受訪海歸就業的行業方向。

在選擇創業的海歸中,大多數受訪海歸集中于貿易、批發、零售、租賃業行業,服務業是受訪海歸創業的第二大行業,文體教育、工藝美術和房地產、建筑業并列第三。其中,創業行業的選擇更注重家庭背景和行業興趣;融資困難是創業中遇到的最主要困難;“技術研發”與“市場開拓”是海歸創業者在創業過程中主要需求。

報告還發現,經濟發展快是受訪海歸選擇回國發展城市的最主要因素,北京是對受訪海歸最具吸引力的城市,新一線城市仍然較大潛力。2019年,“經濟發展快”、“國際化程度高”和“具有多元文化,包容性強”繼續成為城市吸引受訪海歸最重要的三個因素,選擇比例分別為55%、43%和38%,與2018年相比無明顯變化。值得注意的是,“家鄉”對于受訪海歸的吸引力顯著提升,選擇占比從2018年的9%提升至2019年的30%,增長21個百分點。我國城市國際化發展加快,海歸可選擇的城市更多,加之對家鄉具有更多情感和基礎,更多受訪海歸愿意回家發展。?(金輝

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